2012年有关聘用退休人员合同范文

兹有_________因_________需要，聘用_________的退休人员_________同志，现经协商一致，特签订本合同，以共同遵守执行。
一、受聘后的福利待遇：
　　　　1．在聘用期间，受聘人的退休费（原工资的_________％，金额_________元）由_________发给。
　　　　2．聘用期间，受聘人退休“补差”工资（原工资的_________％，金额_________元）由聘用单位发给，并视其工作成绩适当发给奖金。
　　　　3．受聘在多劳多得企业工作的退休人员，不享受“补差”工资和奖金。按_________执行，其费用由聘有单位支付。
　　　　4．聘用时间，受聘人应享受的劳保福利待遇由聘用单位负责解决，如因工伤残、因工死亡，其保险待遇全部由聘用单位负担。
二、在合同期间，受聘人应服从聘用单位的领导，遵守各项规章制度，尽职尽责完成工作任务。
三、本合同有效期自_________年_）________月_________日起至_________年_________月_________日止，期满作废。如需继续聘用，须提前协商，重新签订合同。
四、本合同一式四份，各执一份。经_________劳动服务公司鉴证后生效。
聘用单位（盖章）：_________　　　　　　受聘人（签章）：_________　　　　　　　
代表人（签字）：_________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
_________年____月____日　　　　　　　　_________年____月____日
签订地点：_________　　　　　　　　　　签订地点：_________
聘用单位主管部门意见：_________　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　　
受聘人原工作单位（签章）：_________
_________年____月____日
签订地点：_________